Curriculum Vitae
Ana Claudia Coelho Ferreira
| Dados pessoais | Formação acadêmica/Titulação | Formação complementar | Atuação profissional | Áreas de atuação |
| Idiomas | Produção científica, tecnológica e artística/cultural | Dados complementares | Indicadores de produção |
| Nome | Ana Claudia Coelho Ferreira |
| Nome em citações bibliográficas | FERREIRA, A. C. C. |
| Endereço profissional | Universidade de Fortaleza,
Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão.
av washington soares seis bocas 60000000 - Fortaleza, CE - Brasil Telefone: (085) 34773300 |
| 2001 - 2002 |
Mestrado profissionalizante
em Administração.
Universidade Estadual do Ceará, UECE, Brasil. Título: a evolucao historica da administracao de recursos humanos, Ano de Obtenção: 2002. Orientador: cesar wagner de lima gois. Palavras-chave: consultoria de processos. Grande área: Ciências Humanas. Setores de atividade: Construção; Educação; Indústrias de Transformação. |
| 1994 - 1995 |
Especialização em administracao de recursos humanos.
(Carga Horária: 360h).
Universidade Federal do Ceará, UFC, Brasil. Título: consulçtoria de processo. Ano de finalização: 1995. Orientador: cesar wagner de lima gois. |
| 1986 - 1990 | Graduação em psicologia. |
| Universidade de Fortaleza, UNIFOR, Brasil. |
| Vínculo institucional | ||
| 1994 - Atual | Vínculo: Livre, Enquadramento Funcional: horista, Carga horária: 14 |
| construtora marquise s/a, MARQUISE, Brasil. |
| Vínculo institucional | ||
| 1990 - Atual | Vínculo: Livre, Enquadramento Funcional: mensalista, Carga horária: 40 |
| Colégio Ari de Sá Cavalcante, ASC, Brasil. |
| Vínculo institucional | ||
| 2012 - 2012 | Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: prestação de serviço, Carga horária: 8 |
| MEX Distribuidora de Medicamentos, MEX, Brasil. |
| Vínculo institucional | ||
| 2007 - 2007 | Vínculo: Livre, Enquadramento Funcional: consultoria externa, Carga horária: 12 |
| Outras informações | - Implantaçao de gestao de pessoas - Formação de lideres enquanto gestores de pessoas - Planejamento Estratégico da organização - Implantaçao do sistema de gestão pela qualidade - Coaching da direçao da empresa |
| Adjafre Distribuidora de Medicamentos, DROGAJAFRE, Brasil. |
| Vínculo institucional | ||
| 2004 - 2004 | Vínculo: Livre, Enquadramento Funcional: consultoria externa, Carga horária: 4 |
| Outras informações | - Avaliacao de potencial de sucessores - Psicodiagnostico do corpo diretivo - Implantação do processo de governança corporativa |
| Fortes Informática, FORTES, Brasil. |
| Vínculo institucional | ||
| 2003 - 2003 | Vínculo: Livre, Enquadramento Funcional: consultoria externa, Carga horária: 10 |
| Outras informações | - Planejamento Estratégico - Implantaçao do sistema de gestao pela qualidade - Formação de grupos gestores - Treinamento interno sobre gestao pela qualidade |
| Distribuidora ABC de papéis, ABC, Brasil. |
| Vínculo institucional | ||
| 2000 - 2000 | Vínculo: Livre, Enquadramento Funcional: consultoria externa, Carga horária: 8 |
| 1. | Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Desenvolvimento Humano.
|
| 2. | Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional.
|
| 3. | Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Ensino e da Aprendizagem.
|
| Compreende | Inglês (Razoavelmente). |
| Fala | Inglês (Razoavelmente). |
| Lê | Inglês (Bem). |
| Escreve | Inglês (Razoavelmente). |
| Produção bibliográfica | Produção técnica | Orientações concluídas |
| Produção bibliográfica |
| Produção técnica |
| Trabalhos técnicos |
| 1. | FERREIRA, A. C. C.. consultoria em planejamento estrategico de rh.
2015.
Referências adicionais: Brasil/Português; Meio de divulgação: Outro; Finalidade: planjemento estrategico; Disponibilidade: Restrita; Duração do evento: 6; Nº páginas: 15; Cidade: fortaleza; Inst. promotora/financiadora: colegio ari de sa. |
| 2. | FERREIRA, A. C. C.. palestra sobre qualidade de vida no trabalho.
2015.
Referências adicionais: Brasil/Português; Meio de divulgação: Outro; Finalidade: palestra alta gestao; Disponibilidade: Restrita; Duração do evento: 1; Nº páginas: 15; Cidade: fortaleza; Inst. promotora/financiadora: Volvo. |
| Demais tipos de produção técnica |
| 1. | FERREIRA, A. C. C.. liderança por resultado.
2012.
(Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
Referências adicionais: Brasil/Português; Local: fortaleza; Cidade: ceara; Evento: liderança por resultado; Inst. promotora/financiadora: colegio ari de sa. |
| 2. | FERREIRA, A. C. C.. papel da gestao de pessoas na era da informação.
2012.
(Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
Referências adicionais: Brasil/Português; Local: fortaleza; Cidade: ceara; Evento: papel da gestao de pessoas na era da informação; Inst. promotora/financiadora: unifor. |
| 3. | FERREIRA, A. C. C.. liderando a si mesmo.
2012.
(Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
Referências adicionais: Brasil/Português; Local: Av Washington Soares; Cidade: Fortaleza; Evento: IV liderar - encontro de desenvolvimento de lideranças do colegio ari de sa; Inst. promotora/financiadora: Colegio Ari de Sa. |
| 4. | FERREIRA, A. C. C.. lider por excelência.
2012.
(Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
Referências adicionais: Brasil/Português; Local: fortaleza; Cidade: ceara; Evento: liderança por excelencia; Inst. promotora/financiadora: construtora marquise s/a. |
| 5. | FERREIRA, A. C. C.. Avaliação De Desempenho : ferramenta gerencial de identificação de talentos.
2014.
(Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
Palavras-chave: consultoria de processos. Grande área: Ciências Humanas. Referências adicionais: Brasil/Português; Local: Fortaleza; Cidade: Ceara; Evento: Avaliação De Desempenho : ferramenta gerencial de identificação de talentos; Inst. promotora/financiadora: Gatroclinica Hospital. |
| 6 | FERREIRA, A. C. C.. Conceitos e ferramentas do sistema de gestão pela qualidade.
2003.
.
Referências adicionais: Brasil/Português; Meio de divulgação: Digital; Unidade: horas; Tipo de participação: Docente; Duração do evento: 30; Local: Washingtos Soares; Cidade: Fortaleza; Inst. promotora: Fortes Informatica e Treinamentos. |
| 10 | FERREIRA, A. C. C.. Rh Estartégico.
2013.
(Curso de curta duração ministrado/Extensão).
Referências adicionais: Brasil/Português; Meio de divulgação: Digital; Unidade: horas; Tipo de participação: Docente; Duração do evento: 6; Local: Instituto Fa7; Cidade: Fortaleza; Inst. promotora: serh consultoria. |
| 11 | FERREIRA, A. C. C.. ENTENDENDO COMPETENCIAS.
2015.
(Curso de curta duração ministrado/Outra).
Referências adicionais: Brasil/Português; Meio de divulgação: Digital; Unidade: horas; Tipo de participação: Docente; Duração do evento: 8; Local: AV PONTES VIEIRA 1838; Cidade: FORTALEZA; Inst. promotora: CONSTRUTORA MARQUISE S/A. |
| 12 | FERREIRA, A. C. C.. Formação de consultores.
2016.
(Curso de curta duração ministrado/Extensão).
Palavras-chave: consultoria de processos. Grande área: Ciências Humanas. Referências adicionais: Brasil/Português; Meio de divulgação: Impresso; Unidade: horas; Tipo de participação: Docente; Duração do evento: 8; Local: fortaleza; Cidade: ceara; Inst. promotora: serh consultoria. |
| Orientações concluídas |
| Aperfeiçoamento/Especialização |
| 1. | diego grangeiro dias.
perfil do gestor da area comercial.
2008.
Monografia.
(Aperfeiçoamento/Especialização em mba em gestao empresarial)
-
Universidade de Fortaleza.
Orientador: Ana Claudia Coelho Ferreira.
Referências adicionais: Brasil/Português; Tipo de orientação: Orientador principal. |
| 2. | Rilck Monteiro.
artigo cientifico.
2009.
Monografia.
(Aperfeiçoamento/Especialização em Gestao do Potencial Humano)
-
Universidade de Fortaleza.
Orientador: Ana Claudia Coelho Ferreira.
Referências adicionais: Brasil/Português; Tipo de orientação: Orientador principal. |
| 3. | Lia Pessoa.
artigo cientifico.
2009.
Monografia.
(Aperfeiçoamento/Especialização em Gestao do Potencial Humano)
-
Universidade de Fortaleza.
Orientador: Ana Claudia Coelho Ferreira.
Referências adicionais: Brasil/Português; Tipo de orientação: Orientador principal. |
| 4. | Adriano Costa de Vasconcelos.
Analise motivacional dos colaboradores da manutençao industrial em uma empresa Agroindustrial.
2009.
Monografia.
(Aperfeiçoamento/Especialização em mba em gestao empresarial)
-
Universidade de Fortaleza.
Orientador: Ana Claudia Coelho Ferreira.
Referências adicionais: Brasil/Português; Tipo de orientação: Orientador principal. |
| 5. | albertina proença rodrigues alves.
comeptencias comportamentais de auxiliares de enfermagem de home care: estudo de caso.
2009.
Monografia.
(Aperfeiçoamento/Especialização em mba em gestao empresarial)
-
Universidade de Fortaleza.
Orientador: Ana Claudia Coelho Ferreira.
Referências adicionais: Brasil/Português; Tipo de orientação: Orientador principal. |
| 6. | stefania maia de sousa candido.
a cultura organizacional como fator impulsionador ou restritivo para implementaçao da estrategia.
2009.
Monografia.
(Aperfeiçoamento/Especialização em mba em gestao empresarial)
-
Universidade de Fortaleza.
Orientador: Ana Claudia Coelho Ferreira.
Referências adicionais: Brasil/Português; Tipo de orientação: Orientador principal. |
| 7. | shyrlene albuquerque sobral.
o capital intelectual como elelmento de sucesso nas organizacoes.
2009.
Monografia.
(Aperfeiçoamento/Especialização em mba em gestao empresarial)
-
Universidade de Fortaleza.
Orientador: Ana Claudia Coelho Ferreira.
Referências adicionais: Brasil/Português; Tipo de orientação: Orientador principal. |
| 8. | saulo de oliveira lins.
a politica de remuneração como fator de motivação e retençao de profissionais nas organizaçoes.
2012.
Monografia.
(Aperfeiçoamento/Especialização em mba em gestao empresarial)
-
Universidade de Fortaleza.
Orientador: Ana Claudia Coelho Ferreira.
Referências adicionais: Brasil/Português; Tipo de orientação: Orientador principal. |
| 9. | Caroline Yunes Fornari.
Metodologias de aprendizagem organizacional : estudo de caso em empresa de bebidas.
2014.
Monografia.
(Aperfeiçoamento/Especialização em Gestao do Potencial Humano)
-
Universidade de Fortaleza.
Orientador: Ana Claudia Coelho Ferreira.
Palavras-chave: aprendizagem organizacional. Grande área: Ciências Humanas. Setores de atividade: Educação. Referências adicionais: Brasil/Português; Tipo de orientação: Orientador principal. |
| 10. | Vanessa.
medidas preventivas para minimização do absenteismo no ramo metlamecanica.
2017.
Monografia.
(Aperfeiçoamento/Especialização em mba em gestao empresarial)
-
Universidade de Fortaleza.
Orientador: Ana Claudia Coelho Ferreira.
Referências adicionais: Brasil/Português; Tipo de orientação: Orientador principal. |
| 11. | RENATA CASTRO.
CONSULTORIA EM GESTAO DE PESSOAS UM ESTUDO DE CASO COCO BAMBU.
2019.
Monografia.
(Aperfeiçoamento/Especialização em mba em gestao empresarial)
-
Universidade de Fortaleza.
Orientador: Ana Claudia Coelho Ferreira.
Referências adicionais: Brasil/Português; Tipo de orientação: Orientador principal. |
| Graduação |
| 1. | Ana carla leite de castro alves.
Impacto do trabalho noturno na qualidade de vida dos profissionais da saude.
2016.
Trabalho de Conclusão de Curso.
(Graduação em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Orientador: Ana Claudia Coelho Ferreira.
Referências adicionais: Brasil/Português; Tipo de orientação: Orientador principal. |
| Participação em bancas examinadoras | Participação em eventos |
| Participação em bancas examinadoras |
| Dissertações |
| 1. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
caroline lemos yunes.
metodologias de aprendizagem organizacional para os entrantes : estudo de caso de uma empresa do segmento de bebidas.
2014.
Dissertação (Mestrado em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Palavras-chave: aprendizagem organizacional. Grande área: Ciências Humanas. Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 2. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
Juliana cavalcante dos santos.
O entendimento dos ciclos de vida das organizações e o papel dos gestores.
2015.
Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 3. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
Lia Quindere e Aline Danielle Amorim.
EXPRESSOES DE VINCULO AFETIVO DE FUNCIONARIOS DE EMPRESA PREMIADA PELA GPTW.
2015.
Dissertação (Mestrado em psicologia)
-
Associação dos Profissionais Graduados e Pós-Graduados da UNIFOR.
Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 4. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
glenda regis studart e karla camila bezerra belchior.
o impacto do uso de indicadores no desempenho dos colaboradores.
2015.
Dissertação (Mestrado em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Palavras-chave: consultoria de processos. Grande área: Ciências Humanas. Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 5. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
andrine guimaraes coelho.
sindrome de bournout e atividade ocupacional : uma revisao teorica com foco no prazer e sofrimento no trabalho.
2015.
Dissertação (Mestrado em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Palavras-chave: aprendizagem organizacional. Grande área: Ciências Humanas. Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 6. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
marilia alves de melo rodrigues.
o discurso dos silenciados relatos de vivencia de estagiarios que sofreram assedio moral.
2018.
Dissertação (Mestrado em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Referências adicionais: Brasil/Português; Homepage: ana claudia coelho ferreira. |
| 7. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
edmara soares galdino.
voce nao se sente mais capaz de fazer tudo : portadores de fobromialgia e sua relação com o trabalho.
2019.
Dissertação (Mestrado em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Referências adicionais: Brasil/Português. |
| Trabalhos de Conclusão de Curso de graduação |
| 1. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
Stephanie Barreto Silva Aguiar.
as possibilidades de intervenção do psicologo organizacional e do trabalho em relação ao estresse do trabalhador.
2017.
Palavras-chave: recursos humanos. Grande área: Ciências Humanas. Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 2. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
Ana Carla Leite de Castro Alves.
O impacto do trabalho noturno na qulidade de vida do profisisonal de saude.
2017.
Palavras-chave: recursos humanos. Grande área: Ciências Humanas. Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 3. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
amanda ligia ferreira girao.
o papel do psicologo organizacional no processo de formação de sucessores em empresas familiares.
2017.
Palavras-chave: recursos humanos. Grande área: Ciências Humanas. Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 4. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
stephanie barreto silva aguiar.
as possibilidades de intervençao do psicologo organizacional e do trabalho relacionados ao estresse do trabalhador.
2017.
Palavras-chave: recursos humanos. Grande área: Ciências Humanas. Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 5. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
livia maria abreu da costa.
o papel da liderança no processos social e doença no ambiente organizacional.
2017.
Palavras-chave: recursos humanos. Grande área: Ciências Humanas. Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 6. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
Amanda Ligia Ferreira Girao e Ana Jessica Silva Pinheiro.
O papel do psicologo organizacional no processo de formação de sucessores em empresas familiares.
2017.
Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 7. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
Isadora Bezerra de Aguiar e Lia Avelino Carvalho.
A vivencia do estresse do candidato a uma vaga de emprego a influencia do recrutador.
2017.
Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 8. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
andrea romao cotis.
estresse para trabalhadores do ramo de restaurantes : um estudo empirico.
2019.
Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 9. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
mariana ribeiro rodrigues.
um ambiente organizacional competitivo e os impactos na subjetividade do colaborador.
2019.
Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 10. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
matheus rodrigues da silva.
analise da cultura organizacional sob uma otica analitico comportamental.
2020.
Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Palavras-chave: cultura. Grande área: Ciências Humanas. Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 11. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
larisse portela fales.
o impacto da lideranca na promocao da saude do trabalhador : possibilidades e limitacoes.
2020.
Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Palavras-chave: recursos humanos. Grande área: Ciências Humanas. Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 12. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
Maria Thais Andrade Memoria.
E sem o seu trabalho o homem nao tem honra, e sem a sua honra, se morre, se mata" . os impactos do mundo do trabalho contemporaneo e a atuação da psicologia organizacional.
2020.
Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 13. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
Raquel Maia Lima.
Os riscos da institucionalização do psicologo nas organizações do segmento de serviços.
2020.
Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 14. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
Joyce Alves de Sousa.
os desafios da inserção dos egressos do sistema prisional no mercado formal de trabalho.
2020.
Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 15. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
Emanuelle de Moura Fonteles.
Eu Moro no palacio, e cuido de suas flores : um estudo sobre as condições de trabalho das empregadas domestics a luz da psicologia do trabalho.
2020.
Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 16. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
Jordana Guilherme Herzog.
O trabalhador informal na contemporaneidade : autonomo ou explorado?.
2020.
Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 17. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
francisca ozelia caminha de oliveira araujo.
E quando chega ao fim do dia , eu so penso em descansar. O adoecimento do sujeito no contexto laboral.
2021.
Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 18. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
Lilian Marcia Marques da Silva severo.
a entrevista estruturada por video conferencia na seleçao de pessoal : desafios da contemporaneidadr.
2021.
Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Grande área: Ciências Humanas. Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 19. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
Daniele cipriano rolim.
os antecedentes e as consequencias do comprometimento organizacaional.
2021.
Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Referências adicionais: Brasil/Português. |
| 20. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
sarah.
mulheres executivas.
2022.
Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Palavras-chave: recursos humanos. Grande área: Ciências Humanas. Setores de atividade: Outras atividades profissionais, científicas e técnicas. Referências adicionais: Brasil/Português; Homepage: sarah. |
| 21. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
raissa cerqueira sousa ferreira.
atuação do psicologo organizacional : um enfoque na saude e qualidade de vida no trabalho.
2023.
Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Palavras-chave: cultura. Grande área: Ciências Humanas. Setores de atividade: Pesquisa e desenvolvimento científico. Referências adicionais: Brasil/Português; Homepage: raissa cerqueira sousa ferreira. |
| 22. | FERREIRA, Ana Claudia Coelho.
Participação em banca de
Ana Paula de Queiroz Rocha Lima.
O Olhar da psicologia para captaçao e retençao de talentos.
2023.
Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia)
-
Universidade de Fortaleza.
Palavras-chave: recursos humanos. Grande área: Ciências Humanas. Setores de atividade: Atividades de sedes de empresas e de consultoria em gestão empresarial. Referências adicionais: Brasil/Português; Homepage: Ana Paula de Queiroz Rocha Lima. |
| Participação em eventos |
| 1. | saude mental.
2023.
(Participações em eventos/Congresso).
Referências adicionais: Brasil/; Homepage: RH e perspectivas. |
| 2. | projetos sociais Grupo Marquise.
2006.
(Participações em eventos/Seminário).
Referências adicionais: Brasil/; Homepage: projetos sociais Grupo Marquise. |
| 3. | Empreendedorismo e mercado de trabalho no mundo contemporaneo.
2009.
(Participações em eventos/Seminário).
Referências adicionais: Brasil/. |
| 4. | gestao de pessoas como fator de sucesso empresarial.
2007.
(Participações em eventos/Oficina).
Referências adicionais: Brasil/. |
| 5. | OS NEGOCIOS E AS PESSOAS NO NOVO NORMAL.
2020.
(Participações em eventos/Oficina).
Referências adicionais: Brasil/; Homepage: OS NEGOCIOS E AS PESSOAS NO NOVO NORMAL. |
| 6. | Como ser uma das emlhroes emrpesas para se trabalhar.
2014.
(Participações em eventos/Encontro).
Referências adicionais: Brasil/. |
| 7. | SAUDE DO TRABALHADOR EM PAUTA : O ENDOMARKETING COMO FERRAMENTA ESTRATEGICA.
2020.
(Participações em eventos/Encontro).
Referências adicionais: Brasil/; Homepage: SAUDE DO TRABALHADOR EM PAUTA : O ENDOMARKETING COMO FERRAMENTA ESTRATEGICA. |
| Produção bibliográfica | Produção técnica | Orientações concluídas | Dados complementares |
| Total | |
| Produção bibliográfica | 0 |
| Total | |
| Produção técnica | 14 |
| Trabalhos técnicos | 2 |
| Demais tipos de produção técnica | 12 |
| Total | |
| Orientações concluídas | 12 |
| Aperfeiçoamento/Especialização | 11 |
| Graduação | 1 |
| Total | |
| Dados complementares | 36 |
| Participação em bancas examinadoras | 29 |
| Participação em eventos | 7 |
| Página gerada pelo sistema Lattes - CNPq/UNIFOR. As informaçoes acima são de responsabilidade do professor. |
| Última atualização do CV em 23/01/2024 - 08:55 |